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Thursday, 8 August 2024

Article 10: Les délibérations se déroulent au sem d'un jury nommé par le Ministre de l'Enseignement Supérieur sur proposition du Recteur de l' Université de Dschang. à l'issue de l'entretien, le jury établit une liste des candidats proposés à l'admission au concours par ordre de mérite; les résultats définitifs sont publiés par Communiqué du Ministre de l'Enseignement Supérieur. Article 11: En tout état de cause, il ne peut y avoir de report d'admission d'une année à l'autre. Concours Sciences Biomédicales Dschang 2022-2023. Article 12: Les dépenses résultant de l'organisation dudit concours sont imputables au budget de l'Université de Dschang, année budgétaire 2021. Article 13: Le Recteur de l' Université de Dschang, le Directeur des Accréditations Universitaires et de la quaiité, et le Doyen de la Faculté des Sciences de l'Université de Dschang sont chargés, chacun en ce qui le concerne, de l'exécution de la présente décision qui sera enregistrée et communiquée partoung besoin sera. Concours Sciences Biomédicales Dschang 2022-2023 Professionnelle Sciences Biomédicales de la Faculté des Sciences de l'Université de Dschang.

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« La rentrée académique est une sorte de genèse. Et la genèse est un temps de construction, d'engagement et de projection. La rentrée académique vous permet de vous inscrire dans cette dynamique qui, le pasteur l'a dit tout à l'heure, qui fait que l'université de Dschang se situe au sommet de la pyramide universitaire de notre pays. Je le dis avec d'autant plus de fierté que partout où je passe on me dit 'tu es président du conseil d'administration de l'Université de Dschang? Dschang? Vous avez une identité à défendre. Vous l'avez construite, il faut la consolider, il faut la défendre…» Paul Célestin Ndembiyembe est le Président du conseil d'administration de l'université de Dschang depuis seulement quelques mois. Dschang est une « ville paisible, vivable, conviviale ». Trois mots mis ensemble par le Premier adjoint au Maire de Dschang, le professeur Temgoua Emile, pour souhaiter une bienvenue aux étudiants qui déposent leurs valises à Dschang pour la toute première fois. C'était vendredi dernier à la cérémonie de rentrée solennelle de l'année académique 2019-2020.

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des photocopies certifiées conformes des relevés de notes du Pro batoire et du Baccalauréat ou du GCE/OL et du GCE/AL selon le cas. un certificat médical attestant que le candidat est apte à poursuivre les études en sciences biomédicales, dûment établi et délivré par un médecin de l'administration. quatre cartes photo d'identité 4×4 portant les noms et prénoms au verso. une enveloppe fo rmat A4 timbrée à 400F CFA à l'adresse du Candidat. Article 5: Les candidats doivent être âgés de vingt-tro is (23) ans au plus au 1er octobre 2020. Article 6: Les droits d'inscription au concours s'élèvent à vingt mille (20 000) FCFA payable sur présentatio n d'un quitus de payement préalablement téléchargé, auprès de l'Etablissement f inancier agréé choisi lo rs de l'i nscription en ligne. Ces droits non remboursables, sont destinés à couvrir les charges générées par l'organisation du concours. Article 7: Les dossiers complets doivent être déposés contre récépissé, à l'un des sites suivant au plus tard le vendredi 13 aout 2021 à 15h 30 mn: service de la scolarité de la Faculté de Médecine et des Sciences pharmaceutiques de l'Université de Dschang.

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Outre les résultats académiques, ceux de la recherche, et la volonté d'inscrire la mobilité du corps enseignant, des étudiants et du personnel administratif, l'Université de Dschang connaît une présence de plus en plus imposante sur le plan international, avec son tutorat sur des universités au Gabon et bientôt au Tchad. D'où l'instruction du ministre de l'enseignement supérieur, dit le recteur Roger Tsafack Nanfosso, de placer l'année universitaire 2019-2020 sous le saut de « La Dynamique Collective comme socle privilégié pour consolider la Gouvernance éducationnelle de l'Université camerounaise ». La dynamique collective rentrée dans sa troisième année s'appuie sur divers piliers dont la vocation est d'amener toutes les composantes universitaires à prendre conscience de l'importance de leur participation à l'œuvre collective. Pour inculquer dans les esprits cette volonté « d'être ensemble pour avancer », la communauté universitaire déploie un ensemble d'instruments à l'instar du championnat inter structures, la journée institutionnelle, la journée d'investissement humain, la rentrée sportive, la délégation de signature à tous les niveaux, les co-publications, la co-direction des thèses, etc. autant de « petites choses » qui ont permis d'améliorer la gouvernance à l'Université de Dschang.

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le Décret n°2005/342 du 10 Septembre 2005 modifiant et complétant certaines dispositions du décret n°93/027 du 19 janvier 1993 portant dispositions communes aux Universités. le Décret n°93/029 du 19 janvier 1993 portant organisation administrative et académique de l'Université de Dschang. le décret n°93/035 du 19 janvier 1993 portant statut spécial des personnels de l'Enseignement Supérieur. le décret n°2012/433 du 01 octobre 2012 portant organisation du Ministère de l'Enseignement Supérieur. le décret n°2015/398 du 15 septembre 2015 portant nomination des Recteurs dans certaines Universités d'Etat. le décret n° 2017/587 du 24 novembre 2017 portant création de la Faculté de Médecine et des Sciences Pharmaceutiques de l'Université dé Dschang. le décret n° 2018/07 4 du 29 janvier 2018 portant nomination de responsables dans certaines Universités d'Etat. l'arrêté N° 19-00054/MINESUP /SG/D AUQ/SDEAC du 27 février 2021 fixant le calendrier des concours d'entrée dans les Etablissements des Universités d'Etat du Camero un et Ecoles sous tutelle académique du MINESUP, au titre de l'année académique 2021/2022.

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Calendrier du paiement Dschang, UDs/SIC-09/12/ Recteur de l'Université de Dschang porte à la connaissance des étudiants de son institution, bénéficiaires de la prime à l'excellence pour le compte de l'année académique 2018/2019 que les paiements y relatifs s'effectueront suivant le calendrier ci –après: Calendrier -Français Calender -English

Bon à savoir, la session s'est déroulée dans l'esprit d'une amélioration continue de la formation dans les cycles de Master et de DoctoraUPhD. Les débats intenses auxquels on participe 31 membres et invités au CS ont achoppé sur l'application stricte des critères d'admission comme gage d'équité à l'égard des postulants. Les membres du Conseil ont particulièrement insisté sur la capacité d'encadrement de l'institution et la performance académique des étudiants. Les propositions des 06 Dschang Schools ont été passées au peigne fin à la lumière de ces points de repères de la démarche-qualité dans le processus de sélection. Au total, 2 891 candidatures ont été examinées, dont 1 552 pour le Master ll Recherche, 659 pour le Master ll - Professionnel et 680 pour Ie doctoraVPhD. La mise en forme des dossiers ainsi examinés s'est fait en urgence dans les Dschang Schools, et la liste des candidats autorisés de s'inscrire à l'ED a été programmée pour publication dans quelques jours. Parmi les autres questions étudiées lors de ses travaux, il y a eu celle de l'incapacité de certains étudiants de poursuivre leurs études.

Par ailleurs, les objectifs des commerciaux en agence ne sont pas modifiés. La Direction se veut pragmatique. Concernant la « mobilité », l'état-major du territoire (les Directeurs de Territoire, les Responsables Animation et les Responsables Support) seront plutôt basés à l'agence « tête de pont de territoire » mais pas dans tous les cas, ce sera en fonction de la configuration des locaux. Un Directeur de Territoire a vocation à piloter essentiellement le Commerce. Bienvenue sur le site du CSE BNPP AM - BNP Paribas Asset Management. Le domaine Ressources Humaines devient exclusivement celui de la Direction Régionale. Le calendrier de mise en route prévoit à la fin du parcours social des ateliers présentiels comme les « roadshows » afin de présenter les enjeux de la réforme. Chaque collaborateur concerné sera reçu par son Gestionnaire Individuel et passera des « tests and learn », afin d'affiner ses appétences pour le prochain poste, sachant qu'un Directeur de Territoire ne peut être validé qu'avec une certification Senior Management Position. Un kit de conduite du changement sera dispensé aux managers qui auront la mission de relayer le message auprès de leur équipe pour favoriser l'adhésion au projet.

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Pourquoi un nouveau programme de pilotage? En CE, la directrice de Réseau a rappelé les motivations qui ont donné naissance à ce nouveau projet: renforcer la proximité, assurer l'expertise pointue et reconnue pour les clients en demande, réduire les coûts en respectant le pacte social, renforcer les synergies commerciales entre les différentes équipes, développer et retenir les talents humains. Elle a apporté les précisions suivantes: Sur 18 Territoires du Grand Ouest, seuls 5 auront des Responsables Professionnels TPE. FO BANQUES BNP ParibasBienvenue sur le site de FO Banques BNP Paribas le syndicat qui accompagne, aide et défend les salariés du Groupe BNPP au quotidien.Flash InFOs CE de la DR Sud-Ouest. Les 13 autres relèveront de la compétence du Directeur de Territoire, exemple: Territoire du pays Nantais. Le principe de la mutualisation des experts est acquis notamment pour les Chargés d'Affaires ou les CFMP, qui, s'ils ne sont pas affectés à un territoire propre, le seront sur plusieurs territoires avec un pilotage régional. Pour la DR OUEST, la réforme du pilotage se soldera par la suppression de 84 postes sur un périmètre de 171 collaborateurs. A ce niveau, elle est avant tout liée à une notion de simplification des process de management.

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#Rejoignez-nous! Lieu principal: FR-Île-de-France Type d'emploi: CDI Domaine d'activité: DEVELOPPEMENT COMMERCIAL Niveau d'études: Enseignement supérieur de cycle court (dont DEUG, BTS, DUT, DEC technique.. ) Niveau d'expérience: Au moins 2 ans Horaires: Temps plein Référence:! I_BCEFIDFOUE_6200

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