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par Le bureau de l'UNSA-SDIS de France | 13 Jan, 1986 Décret n°86-68 du 13 janvier 1986 relatif aux positions de détachement, hors cadres, de disponibilité, de congé parental des fonctionnaires territoriaux et à l'intégration.
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Par un jugement n° 1607450 du 13 novembre 2018, le tribunal administratif... France, Cour administrative d'appel de Lyon, 7ème chambre, 18 novembre 2021, 19LY02991... 'exercice de leurs fonctions, et de l'article 19 du décret n ° 86-68 du 13 janvier 1986; elles sont entachées d... Décret 86 68 18. 36-07-10 Fonctionnaires et agents publics. - Statuts, droits, obligations et garanties. - Garanties et avantages divers... a demandé au tribunal administratif de Lyon d'annuler la décision du 22 janvier 2018 par laquelle le maire de Grigny a refusé de la reclasser, ensemble la décision rejetant implicitement son recours gracieux. Par un jugement n° 1803563 lu le 29 mai 2019, le tribunal administratif de Lyon a...
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Tribunal administratif de Bordeaux, 11 juillet 2012, n° 1001837 TRIBUNAL ADMINISTRATIF DE BORDEAUX N° 1001837 ___________ M. Y X ___________ M. Décret n°86-68 du 13 janvier 1986 (positions de détachement, hors cadres, de disponibilité, de congé parental) | UNSA-SDIS | Syndicat pompier et PATS des SDIS de France. Basset Rapporteur ___________ M me Aubert Rapporteur public ___________ Audience du 13 juin 2012 Lecture du 11 juillet 2012 ___________ 36-05-03-01 C RÉPUBLIQUE FRANÇAISE AU NOM DU PEUPLE FRANÇAIS Le Tribunal administratif de Bordeaux 1 re Chambre Vu la requête et les mémoires en production de pièces enregistrés les 19 mai, 25 juin et 16 septembre 2010, présentés pour M. Y X, demeurant XXX à XXX, par M e Coronat, avocat au barreau de Bordeaux; M. X demande au tribunal: — d'annuler … Lire la suite… Détachement · Commune · Décret · Fonctionnaire · Non-renouvellement · Justice administrative · Maire · Pénurie · Recours gracieux · Commission Voir les décisions indexées sur Doctrine qui citent cette loi Vous avez déjà un compte? Afficher tout (396) 0 Document parlementaire Aucun document parlementaire ne cite cette loi. Doctrine propose ici les documents parlementaires sur les articles modifiés par les lois à partir de la XVe législature.
Cette disposition apparaît d'autant plus obsolète et inadaptée que, depuis la modification du décret n° 86-68 du 13 janvier 1986 relatif aux positions de détachement par le décret n° 2011-541 du 17 mai 2011, il est admis qu'un fonctionnaire puisse être détaché au sein de sa propre collectivité (le décret n° 2011-541 ayant en effet supprimé l'avant-dernier alinéa de l'article 2 du décret n° 86-68 posant auparavant le principe de l'interdiction de détachement au sein d'une même collectivité ou d'un même établissement). En outre, dans certains cas, il serait également possible de recourir à la notion d'activité accessoire au sens du décret n° 2017-105 du 27 janvier 2017 relatif à l'exercice d'activités privées par des agents publics et certains agents contractuels de droit privé ayant cessé leurs fonctions, aux cumuls d'activités et à la commission de déontologie de la fonction publique. Question n°37483 - Assemblée nationale. En conséquence, elle lui demande s'il compte abroger cette disposition réglementaire de l'article R. 2221-75 du CGCT, qui s'avère très pénalisante pour les collectivités gérant des SPIC en régie.
Les dispositions du 1 s'appliquent aux demandes en disponibilité présentées à compter du 29 mars 2019 (article 17 du décret n° 2019-234) en considérant que les périodes de disponibilités accordées antérieurement sont exclues du calcul des 5 années de disponibilité au terme de laquelle le fonctionnaire est tenu d'accomplir 18 mois de services effectifs dans la fonction publique. 2 – Avancement d'échelon et de grade: Selon les dispositions de la loi: « lorsqu'un fonctionnaire bénéficie d'une disponibilité au cours de laquelle il exerce une activité professionnelle, il conserve, pendant une durée maximale de cinq ans, ses droits à l'avancement dans les conditions prévues par décret en Conseil d'Etat. Cette période est assimilée à des services effectifs dans le corps ». 1. les disponibilités de droit (art 24 du décret n°86-68) - CDG 65. Le décret précise ainsi: « L'activité professionnelle mentionnée au premier alinéa recouvre toute activité lucrative, salariée ou indépendante, exercée à temps complet ou à temps partiel et qui: pour une activité salariée, correspond à une quotité de travail minimale de 600 heures par an; pour une activité indépendante, a procuré un revenu soumis à cotisation sociale dont le montant brut annuel est au moins égal au salaire brut annuel permettant de valider quatre trimestres d'assurance vieillesse en application du dernier alinéa de l'article R. 351-9 du code de la sécurité sociale.