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Découvrez les offres d'emploi d'ESS France [OFFRE D'EMPLOI - ALTERNANCE] Chargé de plaidoyer (F/H) Qui sommes-nous? ESS France est l'organisation qui porte la voix de l'ESS. Elle fédère les organisations nationales représentant les différentes formes statutaires de l'économie sociale et solidaire ainsi que les chambres régionales de l'ESS, et toute autre personne morale, de type fédération, réseau, collectif ou regroupement de niveau national qui souhaite s'investir dans ses activités. Les Ecossolies - Offres d’emplois dans l’ESS. Que faisons nous? Nous représentons l'ESS et promouvons ses modèles auprès des pouvoirs publics et du grand public. Afin de soutenir la création, la consolidation et le développement des entreprises de l'ESS, nous travaillons en coopération avec nos partenaires et adhérents à la mise en oeuvre d'outils adaptés à leurs spécificités ou à leur bonne prise en compte par les dispositifs de droit commun. Incarnation d'ESS France en région, le réseau des chambres régionales de l'ESS assure ces missions sur les territoires.
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Important: cette offre d'emploi a été manifestement clôturée et va être très prochainement retirée de notre portail. Vous pouvez toutefois envisager d'adresser à cet organisme une candidature spontanée.
Article L4121-2 et L. 4121-3: l'employeur évalue les risques et met en œuvre les mesures prévues sur le fondement des 9 PRINCIPES GÉNÉRAUX DE PRÉVENTION SUIVANTS (méthode d'analyse et d'action sur les risques professionnels que doit suivre obligatoirement le responsable d'entreprise). Un petit film sur les 9 principes généraux de la prévention, par L'INRS
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Il s'agit de leur fournir les éléments nécessaires à la bonne compréhension des risques encourus et de les associer à la démarche de prévention.
ÉVITER LES RISQUES: supprimer le danger ou l'exposition à celui-ci. ÉVALUER LES RISQUES QUI NE PEUVENT PAS ÊTRE ÉVITER: apprécier leur nature et leur importance afin de déterminer les actions à mener pour assurer la sécurité et garantir la santé des travailleurs. COMBATTRE LES RISQUES À LA SOURCE: intégrer la prévention dès la conception des lieux de travail, des équipements ou des modes opératoires. (Ex: agir au plus près de la source d'émission). Covid-19 : non-respect des principes généraux de prévention par l’employeur |. ADAPTER LE TRAVAIL À L'HOMME: adapter la conception des postes de travail, les choix des équipements, des méthodes de travail et de production, afin de limiter le travail monotone et le travail cadencé. TENIR COMPTE DE L'ETAT DE L'EVOLUTION DE LA TECHNIQUE: assurer une veille en phase avec les évolutions techniques et organisationnelles. REMPLACER ce qui est dangereux par ce qui ne l'est pas. Éviter l'utilisation de procédés ou de produits dangereux lorsqu'un même résultat peut être obtenu avec une méthode présentant des dangers moindres (le remplacement d'un produit cancérogène par un produit moins nocif, ou l'utilisation de peintures sans solvant, par exemple).