Régie De Quartier Saint Denis De L'hôtel

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Présentation de la structure La régie de quartier de St Denis a pour objectif l'amélioration du cadre de vie et l'embellissement des quartiers au travers de l'insertion professionnelle des habitants et d'une manière générale des publics locaux rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi. Ses activités: Collecte et la gestion de déchets spécifiques (cartons, cagettes) Nettoyage et l'entretien des parties communes du patrimoine des partenaires publics (bailleurs/collectivités) Prestations multi-services (manutention, petit bricolage) auprès des collectivités/particuliers/entreprises/bailleurs. Notre zone géographique d'implantation Type de structure Au niveau départemental: EI ( 93) Notre offre Nos activités Type(s) de prestation Production de biens et services En bref Statut juridique ASSOCIATION Informations détaillées Adhésion à un réseau francilien de l'IAE Infos pratiques Coordonnées Adresse principale 09 80 09 21 36 1 allée des Saules - Cité des Saussaie 93200 SAINT-DENIS France

Régie De Quartier Saint Denis

La Régie de Quartier du Clos Saint-Lazare / Cité Jardin à Stains est une association loi 1901. Elle regroupe différents partenaires et acteurs afin d'intervenir de façon commune dans la gestion du quartier. Son rôle, en tant que structure de proximité, est de restaurer les liens sociaux au sein des quartiers. Chaque mois, la Régie organise et anime avec les bénévoles de l'association une journée dédiée à l'atelier « Café Réparation ». Il est accessible aux habitants ayant envie d'apprendre à réparer leurs vélos à tarif solidaire (simple adhésion à l'association). La réparation concerne aussi bien la réfection de jouets, d'appareils électroménagers (ordinateurs, machines à coudre, radios, grille pain…), de la couture et de la réparation de vélos appartenant aux habitants Stanois. Le but est de dissuader les habitants d'abandonner leurs vélos pour une simple crevaison ou un mauvais réglage, et de leur apprendre à résoudre les petits problèmes mécaniques. Ces ateliers seront le support d'actions pédagogiques autour des questions de développement durable en milieu urbain, d'actions de sensibilisation à la pratique du vélo, et d'accès à la mobilité, mais ce sont aussi des temps de rencontre et de convivialité dans un quartier en plein renouvellement.

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La Régie de quartiers de Saint-Denis vous propose une visite très originale du marché autour de son organisation sociale à partir de son activité de collecte des cartons. Comment sont collectés ces cartons? Que représente cette filière de collecte et de recyclage? Cette balade vous fait découvrir l'organisation sociale du marché le plus fréquenté d'Ile-de-France: emplois générés, types d'emplois, horaires, organisation des missions: livraison, déballe, installation, remballe, propreté en continue et en fin de marché… Attention deux horaires vous sont proposés pour cette visite, choisissez bien le vôtre: à 6h du matin, c'est tôt mais c'est l'heure du tirage au sort des volants, les commerçants non abonnés et non sédentaires qui espèrent pouvoir occuper une place laissée vacante. La régie du marché lance le tirage au sort à 6h30: un moment étonnant et tendu... (en raison de la crise sanitaire, ce tirage au sort est sous réserve) ou à 10h du matin, pour ceux qui veulent dormir un peu plus...

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A. E entreprise d'insertion en cours). La création de lien social et l'implication des habitant-e-s dans le projet de développement social de la Régie par le biais de la mise en oeuvre de services aux habitant-e-s, créés avec les habitant-e-s. L'association, impliquée dans le développement durable, démarre une activité de collecte et de gestion des encombrants à partir de Mars 2016. Missions / Responsabilités: Sous l'autorité du Président, du Bureau et du Conseil d'Administration, la/le Directeur-trice doit: Etre la/le garant-e du projet associatif, économique, social et territorial; Assurer la continuité et le développement des activités en veillant à l'atteinte des objectifs de qualité des prestations rendues, des parcours d'insertion. Proposer et impulser des projets de développement; Encadrer une équipe composée d'une dizaine de salarié-e-s la première année (dont 3 permanent-e-s) et s'assurer des différents niveaux de coordination et de délégation nécessaires au bon fonctionnement de la structure; Assurer la gestion administrative et financière de la Régie (Budget 2016: 400.

« Avant, j'étais RMiste », lâche la mère de famille de 56 ans. Durant son contrat d'insertion, elle a travaillé dans le quartier de la Maladrerie dans le nettoyage des parties communes des immeubles « et en faisant des ménages chez les personnes âgées », précise-t-elle. Cette reprise d'activité, même si elle a été difficile au départ, lui a fait beaucoup de bien sûr le long terme. « Quand vous restez sans rien faire, vous n'avez plus de contact avec les gens. Ce travail m'a permis de me sociabiliser. » Christine vient d'être embauchée par la régie en CDI, et c'est elle qui encadre les nouvelles recrues. « Je suis équilibrée dans ma vie. Qu'est-ce que je dors bien le soir! »