Document D Orientation Réforme De La Formation Professionnelle
Muriel Pénicaud, a transmis aux partenaires sociaux, mercredi 15 novembre, le document d'orientation de la réforme de la formation professionnelle. En dix pages, ce document détaillé explique les motivations du gouvernement pour mener une « transformation » du système de formation, plus qu'une réforme, et liste les objectifs qu'il leur fixe s'ils décident de négocier un accord national interprofessionnel devant être conclu pour la fin janvier 2018. Être à la hauteur des enjeux de la « bataille des compétences » mondiale déterminants pour l'avenir de notre pays « suppose non pas de réformer, une fois de plus, notre système de formation professionnelle, mais de le transformer » déclare en préambule le gouvernement dans le document d'orientation.
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(Extraits du document d'orientation de la réforme de la formation professionnelle)
Document D Orientation Réforme De La Formation Professionnelle Continue
Le 15 novembre dernier, la ministre du Travail a transmis aux partenaires sociaux le document d'orientation de la réforme de la formation professionnelle, qui ''a pour objet d'expliciter les principaux objectifs du gouvernement, s'agissant de la réforme à conduire et les options possibles sur lesquels les partenaires sociaux sont appelés à négocier''. Les principaux objectifs de la réforme sont: ''éer une liberté professionnelle pour les salariés par un compte personnel de formation facile d'accès, opérationnel et documenté"; 2. ''Organiser un effort sans précédent de formation des demandeurs d'emploi pour vaincre le chômage de masse''; 3. ''Favoriser l'investissement massif des entreprises dans les compétences des salariés''; 4. "Refonder le système de formation en alternance sur les besoins des entreprises et les attentes des jeunes"; 5. "Développer la régulation du système de formation professionnelle par la qualité et renforcer l'accompagnement des actifs: un enjeu transversal et systémique de la réforme".
La ministre du Travail, Muriel Pénicaud, a transmis le 15 novembre 2017 aux partenaires sociaux le document d'orientation concernant la réforme de la formation professionnelle, sur la base duquel ils sont invités à ouvrir ou non une négociation. Une négociation qui devra se terminer d'ici fin janvier 2018, pour permettre au gouvernement de présenter en avril 2018 un projet de loi, incluant également des mesures relatives à l'apprentissage (dont la concertation a, elle, commencé le 10 novembre) et à l'assurance-chômage. Le texte rappelle les grands enjeux de la réforme de la formation professionnelle, que le gouvernement qualifie davantage de transformation ou "d'étape décisive dans la transformation de notre modèle": environ 10 à 20% des emplois seraient menacés de disparition par l'automatisation des tâches entraînée par la robotisation ou le numérique, et 50% transformés dans les dix ans qui viennent. Une application numérique pour le CPF Parmi les points qui seront portés à la discussion: le compte personnel de formation (CPF).