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Un modèle pédagogique ouvert, diversifié, performant et novateur qui valorise le secteur de la formation professionnelle, élargit ses capacités d'accueil et reconnaît son rôle en tant que vivier de compétences capables de répondre aux exigences d'une économie compétitive. C'est ce que propose la Feuille de route relative au développement de la formation professionnelle et à la création des Cités des métiers et des compétences dans chaque région du Royaume, présentée le 4 avril dernier à Rabat, lors d'une séance présidée par Sa Majesté le Roi Mohammed VI qui ne cesse d'entourer, depuis Son accession au Trône de Ses glorieux ancêtres, de Sa grande Sollicitude ce secteur. L'excellence et la qualité constituent des préalables nécessaires pour instaurer un système de formation professionnelle qui garantit une meilleure insertion économique des jeunes et une compétitivité durable des entreprises. Feuille de route formation professionnelle maroc pdf creator. C'est dans cette optique que la nouvelle feuille de route de la réforme de ce secteur a été conçue.
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Le Maroc et l'Espagne entendent établir une feuille de route durable et ambitieuse, qui comprend plusieurs éléments touchant aux différents aspects de leur coopération bilatérale. Voici les détails de cette nouvelle feuille de route. Feuille de route formation professionnelle maroc pdf editor. «La visite, au Maroc, du président du Gouvernement espagnol constitue un moment important pour consolider cette feuille de route et définir les priorités de la prochaine Réunion de haut niveau (RHN) devant se tenir avant la fin de l'année en cours», souligne, jeudi 7 avril 2022, la Déclaration conjointe Maroc-Espagne. Sur cette base, la nouvelle feuille de route comprend plusieurs éléments, ajoute la Déclaration, qui a été adoptée au terme des discussions approfondies entre le Roi Mohammed VI et le président du Gouvernement espagnol, Pedro Sanchez, qui effectue une visite officielle au Royaume à l'invitation du Souverain. Ainsi, les sujets d'intérêt commun seront traités dans un esprit de confiance, dans la concertation, loin des actes unilatéraux ou des faits accomplis, précise la Déclaration, notant que la pleine normalisation de la circulation des personnes et des marchandises sera rétablie de façon ordonnée, y compris des dispositifs appropriés de contrôle douanier et des personnes au niveau terrestre et maritime.
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Pour sa part, le ministre de l'industrie, du commerce et de l'économie numérique et verte, Moulay Hafid Elalamy a expliqué que « ce partenariat porte sur la réalisation d'un projet fort important visant la formation des jeunes désirant faire carrière dans l'industrie pharmaceutique. Maroc-Espagne : Les détails de la nouvelle feuille de route - Apanews.net. C'est un secteur prometteur qui regorge de débouchés, grâce au savoir-faire de nos entreprises, à la qualité de la production nationale et à la proximité avec les marchés potentiels ». Tout en mettant l'accent sur la dynamique que connaît l'industrie pharmaceutique au plan national, à travers notamment le lancement de projets d'envergure dans la production locale de médicaments biosimilaires et génériques et la création d'unités de production de vaccins et sérums pour le marché local, il a précisé que «cet institut sera appelé à accompagner et à accélérer le développement de cette industrie visant à assurer l'autosuffisance et à renforcer le positionnement de la production locale ». Outre la création d'un Institut de formation professionnelle dans les métiers de l'industrie pharmaceutique, cette convention vise aussi l'élaboration d'un répertoire emploi/métier (REM) et d'un référentiel emploi/compétence (REC) pour déterminer les compétences nécessaires aux postes et fonctions de travail identifiés et la mise en place d'une offre de formation professionnelle adaptée aux besoins du secteur (formation initiale, formation qualifiante et continue …).
Comme outil principal de la sécurisation des parcours, il met en avant le compte personnel de formation (portabilité des droits à la formation), décidé par l'accord national interprofessionnel du 11 janvier 2013 et encore en élaboration. Le document insiste sur le fait que la formation professionnelle doit être considérée comme « un investissement de compétitivité au sein des entreprises » et non plus comme une charge. Dans cette perspective, il est proposé de faire évoluer le plan de formation de l'entreprise (modalités, élaboration, financement), notamment pour favoriser « l'appétence des salariés et des employeurs ». La porte pourrait être ouverte à des mesures fiscales pour inciter les entrepreneurs à former davantage. Feuille de route relative au développement du secteur de la formation professionnelle: Discours de Said Amzazi | L'Economiste. L'obligation de l'employeur en matière de financement de la formation professionnelle (0, 9% de la masse salariale y est consacré) pourrait aussi être mise en discussion. Enfin, le gouvernement envisage de simplifier la gouvernance des politiques de formation, notamment en renforçant le rôle des régions.