Bourse Aux Jobs D Été Epinal 2019 - [Batterie] Que Penser De La Marque Steco?

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Saturday, 17 August 2024

Tous les jeunes peuvent y trouver des réponses à leurs demandes d'informations, aussi bien en matière d'orientation professionnelle et scolaire que de vie quotidienne. Des professionnels sont à leur écoute pour les conseiller et les accompagner dans leur recherche d'emploi et démarches en ligne. Un premier contact avec le monde du travail La Bourse aux jobs d'été est aussi l'occasion pour les jeunes en recherche d'emploi saisonnier de prendre la mesure des exigences professionnelles auxquelles ils seront confrontés plus tard. La Ville propose aux jeunes 77 jobs d'été Elle permet à long terme une intégration rapide et réussie dans le monde du travail en construisant petit à petit un CV. Après une précédente édition spéciale en ligne, répartie sur un mois et qui comptabilisait plus de 700 candidatures, le salon retrouve en 2022 une configuration sur une demi-journée, comme ce fût le cas en 2019 où 1 000 emplois étaient proposés aux jeunes candidats, dont 70 par la Ville d'Épinal. Cette année, la Ville offrira aux jeunes 77 jobs d'été et 42 seront proposés par la Communauté d'agglomération d'Épinal.

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A l'i nitiative de la Ville d'Epinal et de Pôle emploi Vosges, avec le concours du Réseau Information Jeunesse, la 22 ème édition de la Bourse aux jobs d'été se déroulera le mercredi 20 mars de 9h à 12h15 et de 13h45 à 16h30 au Centre des Congrès d'Epinal, salle Tambour Major. Quarante recruteurs seront présents et proposeront 800 offres dans tous les domaines: animation, hôtellerie, sport, administration, commerce, industrie, BTP, tourisme, loisirs. La Ville d'Epinal proposera à elle seule, 80 emplois. La manifestation concerne les jeunes à partir de 17 ans qui cherchent un emploi pour la période estivale. Se munir d'un CV est fortement conseillé. Pour aider les jeunes à le rédiger et obtenir des conseils pour bien aborder un entretien d'embauche, le Bureau Information Jeunesse a proposé trois après-midis spécifiques en amont de la bourse aux jobs d'été: les mercredis 27 février, 6 et 13 mars de 14h à 18h. Un stand CV sera également animé le jour de la manifestation par le Bureau information jeunesse et la Maison de l'étudiant.

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Le 12 mars 2013 par Bruno Veillon 750 postes seront à pourvoir le 13 mars prochain lors de la 16ème édition de la Bourse aux jobs d'été organisée salle Tambour Major au Centre des Congrès d'Epinal. C'est moitié moins que l'année précédente, crise oblige. Cependant davantage de grandes enseignes que par le passé sont annoncées. Parmi les secteurs demandeurs, citons le tourisme. A noter que ce rendez-vous propose aussi deux ateliers, l'un consacré aux CV (curriculum vitae), le second dédié à des simulations d'entretiens d'embauche. Ca peut servir! Mercredi 13 mars 2013 de 8h30 à 12h15 et de 13h45 à 17h Centre des congrès d'Epinal

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L'année 2019 marquera la 22 e édition de la bourse aux jobs d'été. Celle-ci se tiendra dans la salle Tambour-Major du centre des congrès d'Épinal. « Les offres sont pour les personnes à partir de 17 ans, détaille Michel Heinrich, maire d'Épinal. Mais les jeunes ne sont pas les seuls concernés par cette action. » Un aspect que confirme Fabrice Nourdin, directeur départemental de Pôle Emploi: « Chaque année, le public répond présent, que cela soit des jeunes ou des étudiants. Nous avons également des demandeurs d'emplois adultes, qui sont au chômage et qui viennent pour trouver un complément ou se remettre dans le bain. » Cette année, ce sont très exactement 975 offres qui seront proposées par quarante recruteurs d'univers différents, sans compter celles qui seront proposées par le Bureau information jeunesse. Et les offres devraient affluer encore jusqu'à la date fatidique. Donc le millier d'annonces devrait être dépassé. Plusieurs secteurs seront représentés, comme l'animation, le transport, l'hôtellerie, le commerce ou encore l'industrie.

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Un stand pour faire son CV et un autre pour se préparer aux entretiens d'embauche seront ouverts à tous. Bourse aux jobs d'été, mercredi 20 mars de 9 h à 12 h 15 et de 13 h 45 à 16 h 30 au centre des congrès, salle Tambour-Major.

Les offres d'emploi seront consultables sur le site à partir du 28 mars 2022. C. K. N.

Racheté au printemps 2014 et officiellement relancé à l'automne dernier, Steco Power a fait une croix sur la production de batteries pour adopter une stratégie 100% négoce et proposer au marché traditionnel de la rechange indépendante une gamme nouvelle et entièrement sourcée en Europe. Batterie STECO L5 12V 100AH 920A +DB13 209 - Lakass El Djazayer. Son objectif? Se positionner en concurrence frontale des MDD… L'information de l'énième résurrection de Steco date d'il y a quelques mois mais il fallait encore que la société précise sa nouvelle stratégie pour que le monde de la rechange sache à quoi s'en tenir. C'est désormais chose faite, quasiment un an après la reprise de la société par Bruno Manta, entrepreneur propriétaire de plusieurs sociétés de revalorisation de matière, et Jean-François Leroy, distributeur de pièces de rechange et spécialiste batteries. Après avoir repris la marque Steco Power et l'historique site de production d'Outarville (45), puis après avoir nommé Jérôme Habsieger, tiré des rangs de Corteco, au poste de directeur ventes et marketing, les deux hommes ont laissé le soin à ce dernier de prendre en charge la nouvelle identité 100% négoce que Steco Power revêt aujourd'hui.

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