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Attention: Vous utilisez une ancienne version d'Internet Explorer. Pour un affichage optimal, merci d'utiliser un navigateur plus récent: Google Chrome, Mozilla Firefox ou Microsoft Edge. Depuis le 1er janvier 2016, toute entreprise a l'obligation de proposer une complémentaire santé collective à ses salariés et de financer au minimum 50% de son coût. Cette mesure découle de l'Accord National Interprofessionnel (ANI) du 11 janvier 2013 et de la loi du 14 juin 2013. L'objectif est de permettre à tous les salariés d'être couvert par une complémentaire santé. Cependant, apparaissent des cas éligibles à des dispenses à l'adhésion à la couverture collective obligatoire. Il existe deux types de dispenses: des dispenses de droit qui sont autorisées par la loi et des dispenses qui doivent être prévues dans l'acte de mise en place du régime de l'entreprise Si un salarié remplit une des conditions suivantes, alors il peut demander à être dispensé de son adhésion au régime de l'entreprise. Les cas de dispense de droit Les salariés qui ont signé un contrat de mission ou un contrat de travail à durée déterminée (CDD) inférieure à 3 mois.

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Depuis le 1er janvier 2016, chaque employeur en HCR a obligation de faire bénéficier ses salariés d'une mutuelle, et ce, dès le 1er jour d'embauche. Pourquoi la mutuelle en HCR est obligatoire pour l'ensemble de vos salariés? C'est la loi. Et dans les HCR, l' avenant 3 du 26 octobre 2015 à l'accord du 6 octobre 2010 relatif aux frais de santé dans les HCR prévoit également des dispositions applicables à tous les salariés du secteur. …C'est-à-dire? La mutuelle est obligatoire lorsque le salarié travaille au moins un mois entier dans l'entreprise, et ce, qu'il soit cadre ou non, et quel que soit son contrat de travail (CDD, CDI, alternance, professionnalisation…). Si un salarié HCR refuse l'adhésion à sa mutuelle d'entreprise, il doit invoquer les cas de dispense. Il existe, d'un côté, les dispenses prévues par l'avenant à l'accord précédemment cité: Si le salarié est titulaire d'un CDD ne dépassant pas un mois Si le salarié bénéficie de la CMU-C Si le salarié à temps partiel, ou l'apprenti, doit s'acquitter d'une cotisation au moins égale à 10% de sa rémunération brute Et de l'autre, les dispenses prévues par la loi: Concrètement, ces dispenses de mutuelle s'appliquent de droit MEME SI l'accord ne les mentionne pas.

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Ce montant minimal est valable jusqu'au 31 décembre 2018. Faites des économies! En 2 min, trouvez une couverture optimale à vos salariés. Votre comparateur de mutuelle entreprise obligatoire. Comparez les meilleures mutuelles pro Le champ d'application de l'accord de branche du 6 octobre 2010 La convention collective nationale des hôtels, cafés restaurants (HCR) du 30 avril 1997 et donc l'accord de branche du 6 octobre 2010 s'appliquent aux entreprises dont l'activité principale est: l'hébergement et/ou la fourniture de boissons et/ou la fourniture de repas. Plus précisément, il s'agit notamment des entreprises répertoriées aux codes NAF suivants: 5510Z: Hôtels et hébergement similaire, 5610A: Restauration traditionnelle, 5610B: Cafétérias et autres libres-services, 5621Z: Services des traiteurs, 5630Z: Débits de boissons.

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La gestion des dispenses des couvertures complementaires La gestion des dispenses d'adhésion à la complémentaire santé obligatoire Une mutuelle santé d'entreprise permet à tous les salariés de compléter ses remboursements de frais de santé en complément de la partie remboursée par la sécurité sociale.

- GE RH Expert BULLETIN D'ADHÉSION OU DE MODIFICATION DE Que risque l'employeur qui ne propose pas de mutuelle santé collective? HCR Prevoyance Union des Métiers et des Industries de l Hôtellerie. Union des Métiers et des Industries de l Hôtellerie U. M. I. H. - PDF Téléchargement Gratuit Portabilité mutuelle d'un salarié: Quel est son fonctionnement? Mutuelle Santé pas chère en ligne - comparatif 2021 - Elly … Mutuelle obligatoire pour entreprise: le point |: Le guide de la mutuelle entreprise HCR Santé: votre mutuelle est née - HR-Infos Une mutuelle collective pour tous les salariés Colloque professionnel 3 novembre 2015 En partenariat avec: - ppt télécharger Salariés: demande de dispense d'affiliation mutuelle obligatoire | Salariés - Offres salariés HCR Santé Régime obligatoire Mutuelle hôtellerie restauration La mutuelle collective en entreprise: tout savoir Mutuelle entreprise Hôtels, Cafés, Restaurants (HCR): comment choisir? Quel coût?

Tondeuse à batterie STIHL RMA 339 La tondeuse à gazon à batterie RMA 339 C STIHL est légère et maniable: elle a été conçue pour les surfaces moyennes de gazon (300 m²). Avec ses nombreux équipements, elle est pensée pour vous faciliter le travail grâce à: Un guidon EasyBac: il facilite l'accessibilité et la manipulation du bac de ramassage. Réglable en hauteur sur 2 positions, il se replie rapidement en un seul geste. Un réglage de la hauteur de coupe centralisé: simple et rapide à actionner, il permet d'ajuster la hauteur sur 5 niveaux de coupe différents. Ma 339 c tondeuse à battery viking 40. Un bac de ramassage: rigide, d'une contenance de 40 L, il se remplit à 100% avec un témoin de remplissage intégré. Ses ouvertures d'aération orientées vers le bas empêchent les poussières de s'échapper vers le haut et d'encrasser l'appareil. Un mode ECO: en mode ECO, le moteur régule automatiquement sa puissance et fournit donc exactement la quantité d'énergie nécessaire pour chaque hauteur de gazon afin de pouvoir maximiser la durée de tonte.

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Besoin d'un manuel pour votre Viking MA 339 Tondeuse à gazon? Ci-dessous, vous pouvez visualiser et télécharger le manuel PDF gratuitement. Il y a aussi une foire aux questions, une évaluation du produit et les commentaires des utilisateurs pour vous permettre d'utiliser votre produit de façon optimale. Si ce n'est pas le manuel que vous désirez, veuillez nous contacter. Votre produit est défectueux et le manuel n'offre aucune solution? Rendez-vous à un Repair Café pour obtenir des services de réparation gratuits. Foire aux questions Notre équipe d'assistance recherche des informations utiles sur les produits et des réponses aux questions fréquemment posées. Ma 339 c tondeuse à battery viking appliances. Si vous trouvez une inexactitude dans notre foire aux questions, veuillez nous le faire savoir en utilisant notre formulaire de contact. Comment puis-je savoir quand il faut affûter les lames de ma tondeuse à gazon? Vérifié Des lames aiguisées coupent nettement l'herbe. Des lames émoussées arrachent l'herbe qui va rapidement brunir.

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Ajouter en commentaire de la commande la date de location souhaitée Contrat de location: à réception de la commande en ligne, le loueur enverra au locataire un contrat de location. Le locataire signera ce contrat et remettra un exemplaire dûment complété et signé au loueur, au plus tard à la remise du matériel loué. (Voir exemple de contrat de location en cliquant ICI) Pièce d'identité: le Locataire transmettra une photo lisible d'un document légal attestant de son identité (CNI recto verso ou Passeport), au plus tard à la remise du matériel loué. Location Tondeuse Electrique VIKING MA339 à Batteries – Mon Petit Jardinier. Caution: Le locataire remettra au loueur un chèque de caution correspondant à la valeur à neuf du malterie loué indiquée sur le contrat au plus tard à la remise du matériel loué, ou effectuera un virement correspondant, qui sera rendu / remboursé à la restitution du materiel. Dépôt et restitution du matériel: Le matériel est déposé et récupéré par le loueur à l'adresse définie par le locataire dans l'une des localités du périmètre d'intervention de MPJ SAS.

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Présentation Du Produit Même si votre terrain n'est pas très grand, il faut l'entretenir et le tondre de temps en temps. Je vous propose un modèle électrique poussée. La ME 339 C, 37 cm de coupe Je recommande cette tondeuse de marque Viking pour les propriétaires de 500 m² de terrain maximum. Lame tondeuse STIHL VIKING MA 339 MA 339 C ME 339 ME 339 C - Jardins Loisirs. La ME 339 C est un tondeuse poussée avec une largeur de travail de 37 cm. Le réglage de la hauteur de coupe est centralisé et permet de choisir entre 30 et 70 mm. Une tondeuse fonctionnelle et pratique La ME 339 C est équipée du guidon Easy Bac permettant de manipuler facilement le bac de ramassage mais aussi de pouvoir rabattre le guidon vers la tondeuse pour pouvoir accéder au carter (faire basculer le tondeuse sur le guidon rabattu). Le bac de 40 litres vous permet de tondre sans avoir à vider trop souvent. Le bac s'ouvre littéralement en deux pour une vidange plus rapide. Une tondeuse électrique Pour le faire fonctionner, il faut simplement brancher votre rallonge sur la tondeuse et appuyer sur le bouton de démarrage.

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Aucun remboursement de frais de transport ne pourra être exigé si le retour est à l'initiative du client sans accord préalable. Echange de vêtement / chaussure / accessoire limité à une fois par facture. Exclusions Article de plus de 24 mois. Révision annuelle ou intervention liée à l'entretien ou l'usure de l'appareil. Les interventions sujettes à une usure normale (ex: courroies, membranes de carburateurs, transmissions, embrayage…). Absence manifeste d'entretien. Usage incorrect ou impropre du produit, ou modification ou réparation non autorisées. Utilisation de pièces autres que des pièces de rechange d'origine. Ma 339 c tondeuse à battery viking 2000. Pays Etranger, Corse, outre mer… Tout retour injustifié ou ne rentrant pas dans le cadre du Pack sérénité sera facturé: colis de moins de 30kg forfait de 20€ Le montage comprend: Mise en route et essai du produit, réglage moteur si nécessaire Fourniture des fluides (huile moteur, hydraulique, refroidissement, carburant…) si nécessaire Montage machine (exemple guide + chaine pour tronçonneuse, tête de débrousailleuse... )

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Guidon réglable en hauteur C'est agréable de tondre lorsque le réglage est idéal: il est possible d'ajuster le guidon très facilement et rapidement, en fonction de la stature de l'utilisateur. La stabilité et la manœuvrabilité de la tondeuse restent inchangées. Deux poignées integrées Deux poignées integrées facilitent la manipulation et le transport de la machine. Equipement optionnel Lame biplan avec obturateur mulching Avec la lame biplan de forme spéciale, l'herbe est coupée à plusieurs hauteurs et finement hachée dans le carter. Mode d’emploi Viking MA 339 C Tondeuse à gazon. Lorsque le bac de ramassage est accroché, les tondeuses multifonction VIKING ramassent l'herbe. Si on utilise l'obturateur mulching, le carter de la tondeuse est fermé et les fines particules retombent sur la pelouse. (Illustration similaire) Fonction mulching Si l'on enlève le bac de ramassage et que l'on monte l'obturateur mulching, la tondeuse fonctionne en mode mulching. L'herbe coupée est alors finement hachée et régulièrement répartie sur le gazon - pas besoin de la ramasser.

Témoin de niveau de remplissage intégré: sur toutes les tondeuses VIKING à éjection vers l'arrière, un témoin de niveau de remplissage est intégré dans le bac de ramassage. Au moment voulu, il signale qu'un vidage est nécessaire. Lame à effet de turbine: Dans le carter aérodynamique, la lame à effet de turbine produit un puissant flux d'air qui redresse l'herbe avant la coupe et souffle l'herbe coupée dans le bac de ramassage avec système de canalisation d'air intégré. Une coupe uniforme et un ramassage efficace sont garantis. Deux poignées intégrées: facilitent la manipulation et le transport de la machine Batterie AP 300: Batterie lithium-ion puissante avec une tension de 36 V et un contenu énergétique de 227 Wh. Durée de fonctionnement selon le type de machine. Avec affichage de l'état de chargement (LED). Compatible avec les chargeurs AL 101, AL 300 et AL 500. Spécificités: Autonomie: 250m2 +/- 20% Propulsion: Poussée Hauteur machine: 107 cm Longueur machine avec bac: 122 cm Largeur machine: 42 cm Largeur de coupe: 37 cm Hauteur de coupe: 30-70 mm 7 positions Niveau de pression sonore mesuré LpA: 77 dB(A) Poids: 12 kg Volume bac: 40 l Conditions de location: Ce bon de commande de location de matériel d'espace est soumis au processus suivant: Commande en ligne: La commande en ligne fait office de validation des conditions de location: description du matériel, prix et durée.