Exemple D Accord Cse: 17 Rue Petit De Beauverger, 77170 Brie-Comte-Robert
Tel est le cas lorsque le seul salarié concerné par le... Action d'un syndicat dans l'intérêt collectif de la profession: action en paiement de cotisations de retraite complémentaire Selon l'article L. 2132-3 du Code du travail, les syndicats professionnels ont le droit d'agir en justice. Ils peuvent, devant toutes les juridictions, exercer tous les droits réservés à la partie civile concernant les faits portant un préjudice direct ou indirect à l'intérêt collectif de la profession qu'ils représentent. Il en résulte que si un syndicat peut agir en justice pour faire constater une irrégularité commise par l'employeur affectant le paiement de cotisation...
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Exemple D Accord Cse 1
Accord relatif à la mise en place de la base de données économiques et sociales de la DUP Le présent document est un schéma, c'est-à-dire un descriptif des structures de l'accord avec indication de contenu offrant une aide à la rédaction de l'accord à l'utilisateur. [Identification des parties signataires]. Préambule [Présentation générale des objectifs poursuivis et des principes directeurs de l'accord]. Article 1 – Champ d'application et objet de l'accord [Indication du périmètre d'application de l'accord et raison poussant à la conclusion de l'accord (satisfaire une obligation légale: mise en place de la BDES)]. Article 2 – Portée de l'accord de la place de l'accord dans l'échelle des normes juridiques et du principe de l'effacement de l'accord en cas d'entrée en vigueur d'une norme plus favorable que lui]. Article 3 – Durée de l'accord du choix d'une durée déterminée (indication de celle-ci en mois ou années) ou indéterminée. Une durée déterminée peut être utilisée en tant que durée expérimentale du système de BDES retenu].
(articles L. 2315-36 et suivants du Code du travail). La nomination de représentants de proximité par accord d'entreprise est prévue par l'article L. 2313-7 du Code du travail. Bon à savoir: L'accord est conclu selon les conditions énoncées à l'article L. 2232-12 alinéa 1 du Code du travail à savoir que la validité de l'accord est soumise à la signature de l'employeur ou par son représentant, d'une ou plusieurs organisations syndicales de salariés représentatives ayant recueilli plus de la majorité des suffrages au premier tour des dernières élections des titulaires au CSE qu'importe le nombre de votants. Organisation des élections L'article L. 2314-6 du Code du travail prévoit que la validité du protocole préélectoral conclu entre l'employeur et les organisations syndicales concernées est soumise à sa signature par au moins 50% des organisations syndicales ayant participé à sa négociation. Le protocole préélectoral a la possibilité de modifier le nombre de sièges ou le volume des heures individuelles de délégation dès lors que le volume global de ces heures, au sein de chaque collège, est au moins équivalent à celui résultant des dispositions légales au regard de l'effectif de l'entreprise.
Etablissements > GROUPE HOSPITALIER DU SUD ILE DE FRANCE - 77170 L'établissement CMP PETIT DE BEAUVERGER - 77170 en détail L'entreprise GROUPE HOSPITALIER DU SUD ILE DE FRANCE a actuellement domicilié son établissement principal à MELUN (siège social de l'entreprise). C'est l'établissement où sont centralisées l'administration et la direction effective de l'entreprise CMP PETIT DE BEAUVERGER. L'établissement, situé au 17 RUE PETIT DE BEAUVERGER à BRIE-COMTE-ROBERT (77170), est un établissement secondaire de l'entreprise GROUPE HOSPITALIER DU SUD ILE DE FRANCE. 17 rue petit de beauverger 77170 brie comte robert melun. Créé le 25-12-1996, son activité est les activits hospitalires.
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Centres Médico-Psychlogiques (CMP / CATTP) à Brie-Comte-Robert (77170) Brie-Comte-Robert - Centres Médico-Psychlogiques (CMP / CATTP) CENTRE MEDICO-PSY. 77 G 01 17 rue petit de beauverger, 77170 BRIE COMTE ROBERT à Brie-Comte-Robert CMP CHAPERONS 1 rue du 19 mars 1962, 77170 BRIE COMTE ROBERT Autres établissements de santé À Proximité ↓ (Centres Médico-Psychlogiques (CMP / CATTP) Brie-Comte-Robert et environs) ↓ Liens utiles Centres Médico-Psychlogiques (CMP / CATTP)
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Du lundi au vendredi (9h-16h30). Sur rendez-vous. 01 60 28 53 72 En cas d'urgence: Centre Hospitalier de Melun Tél. 17 rue petit de beauverger 77170 brie comte robert corbeil. 01 64 71 60 00 ACMS Médecine du travail 5, allée Benjamin Franklin Tél. 01 60 18 53 21 (Antenne). Consultations médico-psychologiques pour enfants et adolescents Rue du 19 Mars 1962 Claude Tournier - Bât 4. 01 64 05 11 39 Centre rattaché au Centre Hospitalier Marc Jacquet de Melun: Consultations gratuites sur rendez-vous pour enfants et adolescents jusqu'à l'âge de 16 ans. Sécurité sociale Caisse Primaire d'Assurance Maladie de Seine-et-Marne 77605 Marne-la-Vallée Cedex 03 Tél. 39 46 /
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Service médical Coordonnées Site: Centre Hospitalier (Brie-Comte-Robert) Adresse: 17, rue Petit de Beauverger – 77170 Brie-Comte-Robert Tel. : 01 82 70 11 43 Courriel: Informations sur le service Lits & places: 12 Spécialité(s): Gériatrie Description: Centre d'Accueil de Jour pour Malades Alzheimer Personnel Mme Céline MENDES, cadre de santé > Tel. : 01 60 62 19 70 >
A. E. SUD - LE MOULIN FLEURI 8 chemin saint lazare 77170 BRIE COMTE ROBERT Etab. 17 Rue Petit De Beauverger 77170 Brie-Comte-Robert - 7 entreprises - L’annuaire Hoodspot. Expérimentaux en Faveur de l'Enfance Protégée SAMSAH 1 rue du coq gaulois 77170 BRIE COMTE ROBERT SELARL PHARMACIE PASTEUR 25 rue pasteur 77170 BRIE COMTE ROBERT SERVICE D'AIDE MENAGERE A DOMICILE 2 rue de verdun 77170 BRIE COMTE ROBERT Aides à domicile < 1 2 > >> Aide à domicile Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) Centre de Santé Médical ou Dentaire Etab. Expérimental en Faveur de l'Enfance Protégée Service de Maintien à Domicile pour Handicapés (SAVS / SAMSAH) Service de Soins à Domicile (SSIAD) ✉ Améliorez votre visibilité locale! Affichez Votre Publicité Ici: Seine-et-Marne?
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