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03 Constitution du dossier & recalcul des indemnités Vous devrez nous adresser tous les documents nécessaires à l'étude et au montage de votre dossier. Une liste vous sera tranmise à cet effet (contrat de travail signé, 12 derniers bulletins de paie... ) A ce stade, vous n'avez plus rien à faire. Nous nous occupons de tout. 04 Compte rendu Nous vous recontactons sous un délai d'1 mois maximum pour faire un point précis sur votre dossier. Explications et chiffrage des résultats obtenus au regard de vos droits "oubliés". Communication du montant des sommes dues. Vérification fiche de paie en ligne enseignant. 05 Réclamation des sommes dues à votre employeur Nous rédigerons le courrier de réclamation des sommes dues que nous adresserons en lettre recommandée avec accusé de réception (après que vous l'ayiez signé), accompagné de nos notes de travail et des textes juridiques applicables. Nous prendrons contact avec l'entreprise si nécessaire. 06 Paiement des sommes dues et réglement honoraires Dès réception du paiement des sommes dues par votre employeur, vous nous adresserez le réglement de nos honoraires, à savoir 15% des sommes réglées par votre employeur.
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2018 à 15:09 MF83 - 22 janv. 2018 à 10:46 ou faire verifier mes fiches de paye queen - 28 juil. 2009 à 12:58 yves974 - 28 juil. 2009 à 15:17 Erreur expert comptable fiche de paie steph680_2 - 29 août 2014 à 12:01 doris33 - 7 juil. 2017 à 16:18 batour - 6 oct. 2015 à 02:13 Ilymah - 6 oct. 2015 à 16:38 Mon patron falsifie mes fiches de paies s2o - 31 déc. 2015 à 17:44 s2o - 6 janv. 2016 à 13:05 Newsletters La législation juridique et financière évolue en permanence... Pour mieux gérer vos finances et mieux défendre vos droits, restez informé avec notre lettre gratuite. Vérification fiche de paie en ligne vente. Les articles les plus lus Chèque énergie 2022: date et montant Achat sur internet: vos droits La prochaine hausse des retraites Dossier à la une Guide pratique des Donations & Successions Transmission du patrimoine: tout ce qu'il faut savoir Nos conseils sur Le calcul de la taxe d'habitation Succession: qui hérite de quoi? Ma PrimeRénov La fiscalité de l'assurance-vie En pratique Quel taux de CSG sur votre retraite? Quelle formule de politesse pour votre lettre La location meublée, paradis fiscal?
N'oubliez pas de prendre en compte les avenants au contrat. Les usages: si des usages sont en vigueur dans l'entreprise, ces derniers doivent être retranscrits en paie. Par exemple, s'il est d'usage dans l'entreprise de verser un 13e mois, alors vous devez vérifier que le montant soit sur la fiche de paie. Sinon la feuille de paie est fausse. Derniers points à vérifier: les calculs de paie. Vous ne pouvez pas vérifier une fiche de paie sans vérifier les calculs de paie. A minima, vous devez vérifier: Le salaire brut Les cotisations sociales salariales Les cotisations sociales patronales Le salaire brut sur la fiche de paie Vous devez vérifier le bon respect de la mensualisation du temps de travail. Fiche de paie : comment vérifier sa conformité ?. Pour rappel, la majorité des salariés ont sur une fiche de paie leur temps de travail mensualisé. Temps de travail hebdomadaire * 52/12. Le taux horaire et le fait qu'il respecte le montant prévu au contrat de travail sans être inférieur au SMIC ni être inférieur au salaire minimum conventionnel.