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Ce n'est que dans un second temps, que le nouvel inscrit abordera avec son conseiller son projet professionnel. «Ce n'est pas comme avant la fusion, puisqu'on reste avec un conseiller unique, mais je reconnais que c'est plus efficace de traiter de façon séquentielle les demandes», précise Jean Bassères. Aussi, les services Pôle emploi traiteront-ils désormais la demande d'inscription et d'indemnisation, avant le tout premier entretien. Plan strategique pole emploi 2022. Au passage, l'opérateur public ambitionne de faire en sorte que l'accompagnement du demandeur d'emploi démarre deux fois plus rapidement qu'aujourd'hui, soit au plus tard deux mois après son inscription. Se concentrer sur les catégories qui en ont le plus besoin est aussi l'axe de ce plan stratégique. Preuve en est, 700 conseillers vont être dédiés à l'accompagnement intensif des jeunes. Les entreprises auront, elles aussi, un référent. L'objectif consiste à mettre un maximum d'offres en visibilité et à améliorer la qualité de services, notamment auprès des TPE-PME, vrais réservoirs d'emplois.
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Les syndicats de Pôle emploi, invités à se prononcer sur une partie du nouveau plan stratégique de la direction, ont majoritairement voté contre, mardi lors d'un comité central d'entreprise (CCE), a-t-on appris mercredi auprès des syndicats. Plan stratégique pole emploi canada. Consultés sur la partie organisationnelle du plan, qui préconise notamment de « différencier » le suivi des chômeurs en fonction de leur capacité à trouver un emploi, quatre syndicats ont voté contre (SNU, FO, CGT et SUD, douze voix au total) et cinq se sont abstenus (CFDT, CFTC, Unsa, CFE-CGC et Snap, huit voix au total). « C'est un camouflet pour le directeur général », Jean Bassères, estime Emmanuel M'hebhbi, du SNU, principal syndicat de Pôle emploi, qui décrit une réunion « chahutée ». Le SNU s'oppose à la « segmentation des publics » et dénonce un plan qui « recherche uniquement des gains de productivité au détriment des usagers »… REF: Pôle Emploi: Les syndicats rejettent le plan stratégique de la direction –.
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Les syndicats de l'ex-ANPE se sont prononcés majoritairement contre le plan prônant un accompagnement différencié des chômeurs. Coup de semonce des syndicats de Pôle emploi. Mardi, lors du comité central d'entreprise (CCE), une majorité d'entre eux se sont prononcés contre une partie du plan stratégique de la direction. Le SNU, FO, la CGT et SUD ont voté contre le volet qui préconise de différencier l'accompagnement des demandeurs d'emploi en fonction de leur capacité à retrouver un travail. Offre d'emploi Chef de projets transformation stratégique (H/F) - 92 - CHATILLON - 133GXZT | Pôle emploi. De leur côté, la CFDT, la CFTC, l'Unsa, la CFE-CGC et le Snap se sont abstenus. Pour Emmanuel M'hebhbi, du SNU, « ce plan est nocif pour les usagers. On est dans une logique gestionnaire à mille lieues de ce que devrait faire un service public ». Après un premier entretien, les conseillers devraient proposer un accompagnement renforcé pour les chômeurs les plus éloignés de l'emploi, un accompagnement guidé pour les demandeurs ayant « besoin d'appui » et un suivi à la recherche d'emploi pour les chômeurs proches du marché du travail.
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Rétroviseur Séparation des entretiens d'indemnisation et de recherche d'emploi, services dédiés aux entreprises, conseillers référents pour les jeunes... la différenciation est de mise, comme au «bon vieux temps» de l'ANPE et des Assedic Les faits - Pôle emploi a présenté, mercredi 11 février, son projet stratégique pour 2015-2020. Pôle emploi : un plan de bataille en 5 points à l’horizon 2020 - Rebondir. Jean Bassères, le directeur général de Pôle emploi, s'en défend mais c'est presque «retour vers le futur», soit à l'ère de l'avant-fusion quand les Assedic travaillaient sur l'indemnisation et l'ANPE était concentrée sur l'accompagnement à la recherche d'emploi. En tout cas, «le premier entretien du demandeur d'emploi sera concentré sur son allocation et tout ce qui concerne son revenu de remplacement, histoire de le rassurer», assure le dirigeant qui vient d'être reconduit dans son poste pour un second mandat. Et de reconnaître que le métier unique lancé lors de la fusion était une «bêtise». De fait, dans les réorganisations avancées, il y aura bien une spécialisation des tâches.
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Nathalie Plegades Perez Chargée de communication & Community Manager Cette méthode consiste à proposer une expérience collaborative et créative à un moment clé du parcours du projet, avec des séquences itératives impliquant une multitude d'acteurs et d'utilisateurs impliqués au sein du projet. L'objectif de ces sessions était de: Travailler sur le sens du projet stratégique et les messages à renforcer afin de rendre le projet mobilisateur et fédérateur Décliner ces messages pour chacune des populations cibles de Pôle emploi Réfléchir sur les modalités et canaux de portage les plus efficaces pour embarquer l'ensemble de l'établissement autour du projet stratégique La première journée: L'objectif était de rendre le projet stratégique clair et mobilisateur pour chaque acteur de Pôle emploi. Plusieurs thèmes ont été abordés: premiers éléments d'appréciation de ce projet, les messages principaux dégagés de la lecture du projet et les propositions d'ajustements pour une nouvelle version du projet.
Vous possédez une bonne capacité d'adaptation et de flexibilité. Autonome et diplomate, vous avez un très bon sens de l'organisation et des délais. Doté(e) d'une curiosité intellectuelle, vous êtes force d'anticipation. De formation Bac+5 en grande école d'Ingénieur, de commerce; vous possédez une expérience d'au minimum 5 ans dans la conduite de projets de transformation et d'efficience au sein de cabinet de conseil ou en grande distribution. Pôle Emploi: le plan stratégique rejeté par les syndicats | Moniteur de l'Emploi. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences analytiques et votre expertise en méthodologie de conduite de projet. Une expérience en Cabinet de Conseil est un atout.
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Samedi 04 juin 2022 à 08h30 sur CANAL J Saison 24: Episode 2/39 - Une pincée de ceci... un soupçon de cela...! Samedi 04 juin 2022 à 08h55 sur CANAL J Saison 24: Episode 3/39 - Les défis du Maître en herbe! Mentali Pokémon Unite : build, attaques, objets et comment le jouer - Millenium. Samedi 04 juin 2022 à 09h20 sur CANAL J Saison 24: Episode 4/39 - Comment faire pour les éloigner de la ferme? Samedi 04 juin 2022 à 09h40 sur CANAL J Saison 6: Episode 39/40 - La maison des pièges Samedi 04 juin 2022 à 10h00 sur MCM Saison 6: Episode 40/40 - Un match éléctrique Samedi 04 juin 2022 à 10h25 sur MCM Saison 7: Episode 1/52 - Gare aux pépins Samedi 04 juin 2022 à 10h50 sur MCM Saison 7: Episode 2/52 - Coup de foudre en plein vol Samedi 04 juin 2022 à 11h15 sur MCM Saison 20: Episode 7/43 - Ce coquin de Flamiaou! Samedi 04 juin 2022 à 14h05 sur GULLI Saison 20: Episode 8/43 - L' uf mystère et le défi de Lilie! Samedi 04 juin 2022 à 14h30 sur GULLI Saison 20: Episode 9/43 - Pour dominer un Dominant! Samedi 04 juin 2022 à 14h55 sur GULLI Saison 24: Episode 5/39 - Il faut guérir le guérisseur!
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Série TV Saison 24: Episode 41 - Le portail de l'échange! Genre: Animation Durée: 20 minutes Nationalité: Japon Année: 2021 Résumé Le monde est très grand, mais vous savez où trouver Sacha et Goh: en train de combattre et attraper des Pokémon de Kanto à Galar. Avec Pikachu, Pyrobut et les autres Pokémon à leurs côtés, nos héros continuent leur voyage à la recherche de Pokémon pour le Laboratoire Cerise. En chemin, Sacha grimpe dans le classement du Tournoi du Couronnement Mondial, et Goh ajoute des Pokémon à son Pokédex et progresse dans sa quête pour attraper Mew. Pendant ce temps, Chloé fait ses premiers pas en tant que dresseuse Pokémon après avoir rencontré une mystérieuse Evoli. De nouveaux amis, d'anciens rivaux et des aventures passionnantes vous attendent, car le voyage continue Dernières diffusions TV: Saison 24: Episode 41 - Le portail de l'échange! Prochaines diffusions TV: Pokémon: Les voyages d'un maître Saison 13: Episode 24/34 - La chasse au trésor de Cornil! Pokemon noir les 7 sages watch. Jeudi 02 juin 2022 à 14h55 sur MCM Saison 13: Episode 25/34 - Réunion de famille Jeudi 02 juin 2022 à 15h20 sur MCM Saison 13: Episode 26/34 - La ligue de Sinnoh se déchaîne!
A chaque fois qu'une de ces capacités inflige des dégâts, le délai de récupération de Prescience est réduit. Si le Pokémon visé est dans l'équipe adverse et est mis KO avant que les dégâts soient infligés, une version améliorée de Choc psy ou Force Ajoutée peut être utilisée une fois pendant une courte durée. Quand Choc psy est amélioré, de puissants projectiles sont lancés à l'endroit indiqué, créant une explosion qui inflige des dégâts aux pokémons adverses dans la zone d'effet. Quand Force ajoutée est améliorée, une vague de pouvoir psychique est libérée et les PV du lanceur sont restaurés quand les adversaires sont touchés. Mentali est l'un des rares DPS du jeu qui est réellement statique. Son but va être de burst des ennemis à distance. Et pour ce faire, la combo Prescience + Choc psy est redoutable. | Walfnet - L'info continue en temps réel. A partir du nouveau 6, vous devrez d'abord utiliser Prescience, puis déchainer sur la cible vos Chocs psy. Ceux-ci seront alors sûrs de toucher leur cible, entrainant une réduction du cooldown de Prescience.