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Veiller à la tenue des dossiers de soin et la continuité des soins. Vous intégrez un service de soins de suite polyvalent et oncologie et avez à charge en moyenne 19 lits, en collaboration avec 2. 5 aides-soignants par jour. Vous travaillez en 12h sur un rythme petite et grande semaine, un week-end sur 2. Les modalités contractuelles: CDI à pourvoir rapidement, à temps plein. Salaire à partir de 2300€ brut/mois + Ségur + mutuelle + prévoyance. Emploi infirmier oncologie suisse.ch. Le profil Les prérequis pour candidater: Titulaire du diplôme d'état infirmier + inscrit à l'Ordre. A jours de ses vaccinations obligatoires (DTP, Hépatite B, Covid19). Une expérience significative en oncologie (maitrise de la manipulation des chambres implantables indispensable) ou stage de 3e année IFSI. Le process de recrutement complet: Prenez rdv en ligne sur notre site ou contactez-nous directement. Echange avec nos spécialistes du recrutement transicia santé Entretien avec le cadre de santé et visite de l'établissement.
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Personnel qualifié avec expérience préalable pour une prise en charge globale des patients Trouvons ensemble votre futur emploi! Vous avez un diplôme suisse ou européen avec une expérience minimum d'un à deux ans en cardiologie, chirurgie, hémodialyse, gériatrie, gynécologie, médecine, oncologie, psychiatrie, réanimation, salle de réveil, soins continus, soins intensifs, soins palliatifs ou urgences. Vous souhaitez avoir accès à des formations continues Vous envisagez une spécialisation, en cours d'emploi, aux soins intensifs ou aux urgences. Emploi - Infirmier H/F en SSR polyvalent et oncologie - Bordeaux (33) - TRANSICIA Santé CDI- Numéro d'offre : 964058. Vous visez une carrière de cadre Icus ou Ics ou praticien formateur. Quelle que soit votre motivation, contactez-nous pour discuter de votre projet.
- l'assistance maladie: 50. 000FCFA sur demande avec garantie et remboursable par l'adhérent en trois mois après son rétablissement. En cas de décès, ce montant est déduit de la prestation liée au décès de l'adhérent. NB: un délai de carence de trois (03) est observé après l'adhésion avant toute prestation. Article 11: la buvette L'amicale gère uniquement la boisson dont les bénéfices sont réservés à la caisse. Reglement interieur amicale du personnel. Elle percevra aussi 150 FCFA par jour pour l'occupation de l'espace. TITRE III- DISCIPLINE Article 12: l'adhérent présent et non sinistré perd tous ses droits en cas de non cotisation ordinaire durant trois mois continue ou discontinue. Article 13: l'adhérent perd sa qualité de membre après cinq (05) mois de non cotisation. Il devra pour redevenir membre se conformer aux exigences d'adhésion. Article 14: deux absences consécutives non justifiées aux assemblées ordinaires sont frappées d'une amende de 1. 000FCFA. Nombre de visualisations: 405
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Elu pour deux (2) ans renouvelables une fois, il convoque et préside les réunions du bureau exécutif et de l'assemblée générale. Il est le garant des textes de l'amicale et est investi de tous les pouvoirs à cet effet. b)- le secrétaire Nommé et révoqué par le président, il est chargé de tout ce qui concerne la correspondance et les archives de l'amicale. REGLEMENT INTERIEUR - Le blog de AMICALE EAUBONNE. c)- le trésorier Nommé et révoqué par le président, il s'occupe de la gestion financière de l'amicale, encaisse les cotisations et rend compte au président Article 6: le commissariat aux comptes Les deux (2) membres sont élus, chacun pour deux ans non renouvelables. Ils sont chargés de contrôler la gestion financière de l'amicale et du suivi des activités. Article 7: les ressources - Le droit d'adhésion - Les cotisations - Les dons et legs - Les recettes a) Le droit d'adhésion Il s'élève à cinq milles francs CFA (5. 000 FCFA) par personne b) Les cotisations Elles sont de deux ordres: · Les cotisations ordinaires sont fixées à deux milles francs (2.
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3e année Technique de Transition Electronique-Informatique – Voir la grille horaire 4e année Technique de Qualification Mécanicien·ne polyvalent·e automobile – Voir la grille horaire Nous organisons une séance d'informations virtuelle pour les inscriptions en 1ère année le jeudi 20 janvier à partir de 18h30. Bienvenue sur le site du lycée Honoré d'Urfé. Rendez-vous sur Teams en cliquant sur ce lien. Pour plus d'informations sur les modalités d'inscription, n'hésitez pas à consulter la page suivante de notre site sur laquelle vous trouverez également le formulaire de demande pour l'année scolaire 2022-2023. Le planning des 3 prochaines semaines en hybridation est disponible en cliquant sur le lien suivant: Planning hybridation décembre 2021 Chers Parents, Lors des conseils de classe des 29 et 30 novembre, les professeurs se réuniront afin d'analyser la situation de chaque élève et de déterminer les meilleures pistes d'actions pour remédier aux éventuelles lacunes constatées durant cette première période. Vendredi 3 décembre, à la réception du bulletin, il vous sera possible d'apprécier la situation de votre enfant en regard notamment du nouveau Règlement général des études.
Modifié par le Conseil d'Administration le 10 septembre 2019 PRINCIPE GÉNÉRAUX L'Amicale d'Entraide du Personnel Communal est dirigée par un conseil d'administration de 9 membres. Il se réunit au moins une fois par trimestre au Bureau de l'amicale. COTISATION AMICALE: Modalités et montant Agent actif: Pour pouvoir adhérer à l'Amicale, l'agent doit avoir au minimum 6 mois de service ville ou C. C. A. S. au 1 er janvier de l'année. Seul l'agent muté d'une autre fonction publique peut bénéficier de l'Amicale à condition qu'il s'inscrive lors de la période d'inscription. · Adhésion Actif cotisation unique (Personne seule avec ou sans enfant, marié, pacsé, vie maritale) 15 € par personne travaillant à la ville ou CCAS Agent retraité: Conformément à l'article 3 des statuts, les membres participants admis à la retraite et qui ont cotisé les cinq dernières années au moins peuvent continuer à adhérer sur leur demande. · Adhésion Retraité seul ou en couple (Marié, Pacsé, vie maritale) 15 € Le départ de la collectivité (Mutation, disponibilité, fin de contrat, démission, décès) entraine la fin d'adhésion à l'amicale à la date de départ.