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Wednesday, 7 August 2024

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Vente de longue vue terrestre Swarovski - Astronomie Espace Optique Idées cadeaux Promotions Marque: CELESTRONRéférence: C 32044Avec adaptateur Smartphone Télescope de type NewtonDiamètre 130 mmLongueur focale 650mmRapport d'ouverture f/5Monture équatoriale type allemande CG3 avec cercles gradués pour localiser précisément les objets du ciel, suivi équatorial manuel avec mouvement dou... 324. 00 € 290. 00 € En savoir plus Promotions Réf. SW0409Tube optique 72 ED EVOSTAR72/420 avec microfocuser (DS)Tube nu avec colliers et platinelivré avec valise de transport 387. 00 € 360. 00 € Marque: BRESSER Référence: 4334500 Caractéristiques Grossissement: 15-45x oculaire avec bonnette rétractable Diamètre de l'objectif: 60mm Distance de mise au point minimum: 5m Etanche Champ de vision 49-24 Etui terrain. Garantie 5 ans. 159. 00 € 148. 00 € Chercheur 9 x 50 coudé avec support, Redresse l'image de haut en vente chez le magasin Astronomie Espace Optique à Bordeaux. 80. 00 € Marque: BAADER Référence: BA 2458301 à BA 2458307 Filtre 495mm Bande passante large Surfacé plan parallèle Filetage standard 31, 75mm Coloris disponibles: Jaune, Rouge, Bleu clair/foncé, Vert, Orange.

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Les jumelles Swarovski "EL" ont été les premières au monde à pont ouvert et ont reçu le "Best of the Best Award" en 1999, en récompense pour le développement de la décennie. Plus de 30 prix nationaux et internationaux reconnaissent non seulement la force d'innovation, la précision et la qualité, mais également le design ambitieux de la marque. (Jumelles Swarovski EL de la troisième génération) Aujourd'hui Swarovski Optik emploie plus de 630 personnes. En 2005, la société a généré un chiffre d'affaires de 80 millions d'euros. L'exportation représente 90% du chiffre. Elle est réalisée par le biais de sociétés de distribution aux États-Unis, en France, en Grande-Bretagne, en Suisse, en Italie, en Allemagne, en Autriche, dans le Benelux et, plus récemment, dans les pays d'Europe de l'Est. La gamme de la marque est présente sur les cinq continents grâce à des partenaires commerciaux dans 30 pays. L'orientation de Swarovski Optik sur les performances optiques les plus élevées, l'innovation fonctionnelle et un design sophistiqué, lui a permis de se positionner avec succès en tant que marque prémium dans le monde entier.

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Vous souhaitez vous équiper d'un grossissement plus puissant, ou justement d'un oculaire avec zoom pour plus de flexibilité? Pas de problème! En effet, vous avez la possibilité de changer l 'oculaire de base sur de nombreux modèles de longues-vues. Comme pour les petits monoculaires, il est important de choisir la longue-vue qui conviendra le plus à vos besoins. Lors de votre choix, plusieurs caractéristiques sont à prendre en compte, surtout si vous achetez votre première longue-vue: diamètre de l'objectif, taille du champ visuel, grossissement, robustesse et bien sûr le prix! Au Vieux Campeur, faites votre choix parmi les longues-vues Swarovski, Celestron ou Zeiss. Enfin, pour les passionnés d'observation qui souhaitent optimiser l'utilisation de leur équipement, vous pouvez aller consulter notre large gamme d' accessoires pour les longues-vues: trépied, fixation, etui de rangement… Tout y est! QUE CHOISIR ENTRE UNE LUNETTE ASTRONOMIQUE ET UN TÉLESCOPE? Vous êtes plutôt à la recherche d'un instrument pour regarder les étoiles?

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Par ailleurs, les naturalistes ou les chasseurs pourront également trouver des modèles correspondant à leurs besoins. Que vous ayez de l'expérience dans le domaine de l'observation ou que vous soyez un novice, nous vous aidons à pratiquer votre activité favorite dans les meilleures conditions qui soient.

L'enseignement du DCG est structuré en 13 unités d'enseignement qui portent sur les différentes disciplines et thématiques relatives à la finance, la comptabilité et la gestion. A l'issue d'un BTS CG il est possible de continuer sur la même lancée afin d'obtenir le grade de licence assurée par le DCG. Parmi les cours dispensés au DCG on retrouve le Droit social - UE 3. Ce cours porte essentiellement sur tout ce qui est formation et rupture des contrats de travail, les conditions de travail en entreprise ainsi que les négociations collectives et la sécurité sociale. Dans le détail, l'UE 3 porte sur: l'introduction aux origines du droit social afin de définir ses bases, ses domaines d'application, ses règles et son usage, les spécificités individuelles du droit du travail à savoir le recrutement, les différentes formes de contrats de travail, les conditions de leur formation et de leur rupture. Cette partie du cours porte également sur l'évaluation des contrats de travail ainsi que les conditions de travail au sein d'une entreprise, les spécificités collectives du droit social à savoir la représentation collective par le biais des institutions représentatives du personnel, les syndicats, la protection des institutions.

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A toi de jouer maintenant 😉 UE3 DCG: retenir des exemples 💔 Je ne suis pas pour le par cœur, comment retenir alors? La compréhension va t'aider à inscrire le cours dans ta mémoire à long terme 🧠 Comprendre le cours est une chose mais l'appliquer en est une autre. As-tu remarqué que tu retenais plus facilement le cours quand le professeur raconte une anecdote? Eh oui, le cerveau est plutôt feignant et il préfère retenir des choses (que tu penses) sans importance! En réalité, l'anecdote du prof va te permettre de mieux retenir le cours associé, donc essaye au maximum de faire le lien entre le cours et les exemples, voire « d'apprendre » les exemples (les comprendre). De cette façon, quand tu auras un doute, refais le chemin inverse, au lieu d'aller du cours vers l'exemple, va de l'exemple vers le cours: « dans le cas 1, il se passait X mais dans le cas 2 il se passait Y, donc ici comme le cas ressemble plus au 1 donc la réponse est X ». UE3 DCG: faire le lien avec des expériences professionnelles A priori, si tu étudies le droit social, c'est soit que tu as déjà fait des stages, soit que tu as déjà travaillé.

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Le droit social est l'une des unités d'enseignement de droit en DCG. C'est une épreuve de droit individuel et collectif du travail avec une partie de droit pénal et de droit de la Sécurité sociale. Aborder cette matière nécessite de maîtriser le vocabulaire juridique et les fondamentaux du droit enseignés en première année de DCG. L'épreuve de DCG UE3 Droit social est une épreuve écrite de 3 heures qui permet au candidat d'obtenir 14 crédits européens. Dans cette matière, comme dans les trois autres matières de l'axe droit des affaires, le jury recommande d'utiliser des ouvrages à jour, de se référer prioritairement au programme officiel et de consulter des ouvrages universitaires. Le programme de DCG Droit social Le programme de droit social comprend à la fois des parties relatives aux aspects individuels du droit du travail et aux aspects collectifs (relations individuelles et collectives de travail). Il comprend aussi une partie consacrée au droit de la Sécurité sociale. En 150 heures, il s'agit d'étudier les évolutions et sources du droit social ou droit du travail, le contentieux social et du travail, le régime général de la Sécurité sociale, la protection sociale complémentaire ou encore les règles relatives au contrat de travail, les conditions de travail, la rupture du contrat.

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3- Aspects collectifs du droit du travail (40 heures) 👯 Comment sont construits les Syndicats et quel est leur rôle? Comment sont formées les conventions collectives? Qu'est-ce que l'intéressement? La grève… Ces questionnements ont un point commun: ils concernent l'ensemble des salariés d'une entreprise. Cette division va permettre de voir le fonctionnement de chacun et y apporter solution. 4- La protection sociale (20 heures) Le Droit de la protection sociale, le régime général de la Sécurité Sociale, le chômage, les assurances maladie et vieillesse… Tous ces points seront abordés dans cette fraction. 💡 Exemple: Stéphanie, caissière, tombe enceinte. Il s'agit de sa première grossesse. Après avoir prévenu son employeur, doit-elle avertir la caisse de Sécurité sociale? Quels sont ses droits? 🤰🏼 Voici nos précieux conseils pour réussir le Droit Social du DCG: Créez une veille juridique 🕵🏼‍♂️ Le droit est en constante évolution. Il est donc nécessaire que vous soyez à jour avec toutes les modifications juridiques.

1 La représentation collective Les institutions représentatives du personnel (délégués du personnel; Comité Social et Économique): mise en place et rôles de ces institutions Les syndicats: la liberté syndicale, le statut juridique des syndicats, la représentation syndicale dans l'entreprise, rôles de l'action syndicale La protection des institutions représentatives du personnel et des syndicats: les personnes protégées, les moyens de la protection, les délits d'entrave Le droit d'expression des salariés 3. 2 La négociation collective Le droit commun de la négociation et des conventions collectives: formation de la convention et modalités d'application, extension et élargissement Le droit particulier de la négociation et des conventions collectives: accords nationaux interprofessionnels, accords et conventions de branche, accords de groupe, accords d'entreprise 3. 3 L'association des salariés aux performances de l'entreprise La participation des salariés aux résultats de l'entreprise L'intéressement Les plans d'épargne 3.