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Important: cette offre d'emploi a été manifestement clôturée et va être très prochainement retirée de notre portail. Vous pouvez toutefois envisager d'adresser à cet organisme une candidature spontanée. Employeur APEI ORANGE - 84 - ORANGE Intitulé du poste Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) Contrat Contrat à durée déterminée - 1 Mois Durée hebdomadaire 26H15 Horaires normaux Salaire brut annuel Mensuel de 1500, 00 Euros à 2000, 00 Euros sur 12 mois Expérience requise Débutant accepté Compétences sur le poste Compétences appréciées Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres,...
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Vous interviendrez sur les tâches suivantes: - Accompagnement quotidien dans les soins de nursing (lever, toilette, habillage), - Participation à l'élaboration des plans de soins individualisés avec les IDE, - Accompagnement individuel dans le cadre du projet d'accompagnement personnalisé, - Vie quotidienne et sociale (aide au repas, coucher). Contrat à Durée Indéterminée. Horaires de jour et week-end (1/2). Le diplôme d'aide soignant(e) est exigé. Offre d'emploi à ORANGE (84) : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F). Vous devrez adresser votre candidature complète (CV + lettre de motivation) pour candidater et au plus tard le 15 août 2021, soit par courrier, soit par mail () Employeur LES GENETS CHATILLON Melioris les Genêts oeuvre à travers ses établissements et services médico-sociaux, à favoriser l'intégration sociale et la promotion des personnes en situation de handicap. La structure accueille, héberge et accompagne dans leurs parcours de vie des personnes en situation de handicap physique. Signaler une offre inappropriée Offres à la une AIDE-SOIGNANT(e) MAISON ACCUEIL SPECIALISEE - 03400 YZEURE Champ de la vie quotidienne des résidents et de l'accompagnement - Veille au bien-être et à l'épanouissement des usagers - Assure une a... ERGOTHERAPEUTE Maison Accueil Spécialisée - 03400 YZEURE • Accueillir et orienter les résidents et leur entourage, • Elaborer un programme personnalisé d'intervention, • Préconiser, sélectionn... EDUCATEUR SPECIALISE FONDATION CASIP COJASOR - 75020 PARIS Nous recrutons pour notre Foyer d'Accueil Médicalisé BRUNSWIC 1 EDUCATEUR SPECIALISE H/F.
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Autonomie, organisation et sens du service vous caractérise? N'hésitez plus! Votre profil nous intéresse! Béziers : infirmiers et aides-soignants des Urgences étaient en grève mardi - midilibre.fr. Symphora AMEYA Chargée de recrutement 06 99 47 39 51 A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.
Accueil Offres d'emploi Aide soignant(e) et auxiliaire de puériculture Aide soignant(e) Pays de Loire Numéro d'offre: 930560 Appel Médical Non renseignée, 72510 Pontvallain, Pays de Loire CDD 24/05/2022 L'offre Marque L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur). Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI... l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Emploi - Aide Soignant (h/f) - Chantilly (60) - Adecco Medical CDD- Numéro d'offre : 954530. Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous! Client Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes - EHPAD - un Aide-soignant (H/F) diplômé d'Etat.
Le port d'équipements de protection (casque, gants, chaussures de sécurité, gilet fluorescent,... ) est requis.
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Vous êtes dynamique, volontaire, réactif, prêt à vous investir et êtes mobile sur toute la France. Vous disposez de bonnes qualités physiques at aimez travailler en équipe. ANNONCEUR SENTINELLE H/F - Cap emploi 33 Gironde : Ressources handicaps. Formation souhaitée: CAP/BEP électrotechnique ou génie civil. Vous avez idéalement une expérience réussie dans le domaine ferroviaire. Ce poste est évolutif. Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à envoyer à: FRANCE SIGNALISATION - 29, rue du Faubourg de Saverne - 67000 STRASBOURG
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MISSIONS: Nous recherchons des annonceurs-sentinelles sur l'ensemble du territoire pour notre société ANNONCE SECURITE PILOTAGE, filiale de Colas Rail, spécialisée dans les métiers de la sécurité ferroviaire. A ce titre, votre mission consiste à surveiller et annoncer l'approche des circulations ferroviaires sur les zones de travaux afin d'assurer la sécurité du personnel travaillant sur les voies et aux abords du chantier. Ce poste est soumis à la validation d'une aptitude médicale et psychotechnique encadrée par décret ministériel et à la réussite de la formation d'annonceur-sentinelle prévue fin avril 2017. Travail Fréquent la nuit et les week-end. Formation TES M : ANNONCEUR SENTINELLE / AGENT DE NÎMES | Pôle emploi. Poste à pourvoir en CDIC. PROFIL: Vous êtes attiré(e) par le secteur ferroviaire et appréciez le travail en équipe en extérieur. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de concentration et possédez de très bonnes aptitudes à maintenir votre attention et votre vigilance sur une période de travail donnée. Permis B indispensable. Mobilité requise sur l'ensemble du territoire (poste à pourvoir en grands déplacements).
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Durée de 35 heures Référence n°20_F1248077 Objectif général: Certification Connaître les mesures d'annonces Mettre en oeuvre et assurer l'annonce des trains dans les conditions prévues par les consignes et instructions opérationnelles pour les mesures d'annonces Délivrer l'annonce et appliquer les mesures de sécurité nécessaires à la reprise du travail Appliquer les procédures en cas d'accident, d'incident ou de situation présentant un risque grave et imminent Appliquer les mesures de sécurité nécessaires afin de rétablir la situation normale. Emploi annonceur sentinelle le. Contenu Se déplacer dans les emprises ferroviaires, - Identifier les risques ferroviaires et les risques aggravants, - Identifier les risques électriques, - Définir les risques liés à la circulation des trains. - Connaitre les dispositifs d'annonce, - Réaliser l'annonce des trains, - Expliquer les différents régimes d'exploitation, - Connaitre et expliquer les signaux - Signification, fonction. - Connaitre le rôle de l'Agent Sécurité du Personnel, - Connaitre le rôle de l'Annonceur, - Connaitre le rôle de la Sentinelle, - Savoir identifier un obstacle et un danger.
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Compréhension de l'environnement de travail (Test Annonceur/Sentinelle). Comportements en cas d'incident (obstacles sur les voies, modification des conditions de travail ou de visibilité). Mise en situation sur différents types d'incidents (rupture de rails, d'aiguilles, incidents de passages à niveau, incident dans les aiguillages). Mise en œuvre des connaissances acquises. Détecter l'arrivée d'une circulation. Identifier la voie et le sens de circulation. Décider de l'annonce. Émettre ou déclencher l'émission du signal d'annonce dans le délai prescrit par l'agent sécurité. Détecter les situations critiques et prendre les mesures d'urgence adaptées. Utiliser les moyens d'annonce en fonctionnement normal et leur dispositif de secours. Comportement en cas d'incident. - Règlementation RH concernant la sécurité du personnel. Emploi annonceur sentinelle les. spécifiques aux fonctions d'Agent Sécurité du Personnel Rappel des règles générales. Rôle et missions de l'ASP et de l'AS et responsabilité de chacun. Mise en place du dispositif d'annonce des circulations.
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